С 07.05.2016 сайт не сопровождается. Перейти на новую версию сайта
Версия для слабовидящих

Мещеряков Роман Валерьевич Мещеряков Роман Валерьевич

Директор департамента по науке и инновациям. Проректор по научной работе и инновациям
Доктор технических наук, профессор

Адрес: 634050, г. Томск, пр. Ленина, 40, каб. 216
Тел.: (382-2) 51-43-02 / Факс: (382-2) 51-43-02
E-mail:
mrv@tusur.ru

Инновационная деятельность

Инновационная деятельность – вовлечение интеллектуальной собственности в коммерческий оборот. На сегодняшний день интеллектуальная собственность – очень сложная тема в России, поскольку продать патент на изобретение, технологию отдельно от товара тяжело, – необходимо, чтобы патент был интегрирован внутрь товара и за счёт этого мог попасть на рынок. При таком положении вещей современному учёному-инженеру необходимо не только быть талантливым изобретателем, но и иметь возможность реализоваться как предпринимателю либо уметь выстраивать взаимодействие с предприятиями, готовыми внедрять его разработки в производство.

ТУСУР стремится к тому, чтобы стимулировать всю инновационную цепочку: от появления интеллектуальной собственности и её защиты до преобразования её в товар, привлечения инвесторов и поступления этого товара в продажу. Развитие инновационной инфраструктуры, поддержка предпринимательства внутри академического сообщества, пропаганда предпринимательской деятельности в студенческой среде – всё это инновационная деятельность ТУСУРа. Поддержка жизненного цикла инновационного проекта в ТУСУРе состоит из нескольких этапов.

Инфраструктура поддержки жизненного цикла инновационного проекта в ТУСУР сегодня
 
Инфраструктура поддержки жизненного цикла инновационного проекта в ТУСУР
Центр трансфера технологий Отдел международного сотрудничества Особая экономическая зона технико-внедренческого типа Технологический бизнес-инкубатор Студенческий бизнес-инкубатор Офис коммерциализации разработок


30 лет университет выполнял заказы оборонно-промышленного комплекса, которые превалировали над всеми другими видами деятельности. Фактически, выполнение таких заказов позволяло научному руководителю и ответственному исполнителю проекта быть старше ректора. Мы сражались с ведущими российскими конструкторскими бюро за право выполнения заказа, находясь в конкурентной предпринимательской среде. До сих пор одной из ключевых характеристик инженеров ТУСУРа остаётся способность в короткие сроки решать «нерешаемые» задачи.

ГПО – групповое проектное обучение

Групповое проектное обучение – подход, который сейчас многим вузам видится новаторским, существовал в ТУСУРе ещё в восьмидесятых годах прошлого столетия. Тусуровцы имели возможность работать в составе студенческих конструкторских бюро, соревновались с ведущими советскими КБ за право выполнения заказа, благодаря чему уже в это время в вузе сформировалась конкурентная, предпринимательская по духу среда. Способность в короткие сроки решать «нерешаемые» задачи до сих пор остаётся одной из ключевых характеристик инженеров ТУСУРа.

Сегодня процесс обучения студентов по методике ГПО строится, начиная со второго-третьего курса, вокруг реальных научных проектов. Отбор идей и предложений для проектирования проходит на конкурсной основе - этот отбор нацелен на выявление работ, которые предполагают создание наукоёмких изделий, новых технологий, программных продуктов и услуг, востребованных на рынке. Основные требования, предъявляемые к проекту, – инновационный и/или наукоёмкий характер разработки, а также перспективы коммерциализации проекта.

Студенты-участники работают в творческих коллективах по 5 - 7 человек, для каждого проекта назначается руководитель, который помогает сформулировать и развить тематику работы, спланировать сроки и наметить индивидуальные задачи каждому участнику. В рамках одного проекта могут сотрудничать студенты разных курсов, разных специальностей, разных кафедр, факультетов и даже вузов города, а иногда и студенты разных стран. В процессе работы группы происходит распределение социальных и производственных ролей в коллективе, что позволяет учащимся приобрести коммуникативные, профессиональные и другие необходимые для практической работы навыки.

СБИ – студенческий бизнес-инкубатор ТУСУРа

Студенческие проекты, которые успешно прошли конкурс бизнес-планов, попадают в межвузовский студенческий бизнес-инкубатор ТУСУРа – первый студенческий бизнес-инкубатор в России. Он был создан в 2004 году при поддержке областной администрации. Цель его работы – способствовать студентам в создании (в сотрудничестве с преподавателями и представителями наукоёмких компаний) собственных малых предприятий. Здание МСБИ располагается в непосредственной близости от студенческих общежитий, оно оснащено всем необходимым для помощи студентам в создании собственного дела: 26 офисных помещений под проекты, 150 рабочих мест в области радиоэлектроники, 150 рабочих мест в области информационных технологий, 2 конференц-зала, зал круглого стола, беспроводной доступ к Интернету. Персонал бизнес-инкубатора оказывает консультационную и организационную помощь студенческим проектам.

На следующем этапе, когда команда студентов в МСБИ создаёт опытный образец устройства, проект может пройти конкурс, и группа продолжит работу уже в технологическом бизнес-инкубаторе.

ТБИ – технологический бизнес-инкубатор ТУСУРа

Технологический бизнес-инкубатор был создан в рамках реализации инновационной образовательной программы ТУСУРа при поддержке Министерства образования России. Он работает в приоритетных для ТУСУРа направлениях: нанотехнологии, радиотехнические и телекоммуникационные системы, интеллектуальная силовая электроника, интеллектуальные информационные технологии и системы управления, инноватика и робототехника.

Деятельность ТБИ направлена на организацию малых и средних инновационных предприятий, предоставление им оснащённых офисных помещений (автоматизированные рабочие места для размещения команд и проектов) и площадей (оснащённая зона для ведения ОКР, технологических, настроечных и испытательных работ и т. д.), а также комплексных сервисных услуг. Сегодня ТБИ – это около 30 помещений площадью от 19,66 квадратных метра до 74,19 квадратных метра, в которых планируется разместить не менее 42 инновационных проектов. Всего в ТБИ будет создано около 200 рабочих мест.

Предприятия, созданные в МСБИ и достигшие значительного роста в ТБИ при его инфраструктурной поддержке, будут переходить в особую экономическую зону технико-внедренческого типа Томска.

Поддержка связей с предприятиями выпускников – УНИК ТУСУР

ТУСУР выделился из состава Политехнического института в 1962 году, когда активно стала развиваться радиоэлектроника. Молодая команда привнесла в только что созданный вуз атмосферу самостоятельности и свободы, поэтому с самого своего основания ТУСУР отличался от других вузов предпринимательским духом. Традиционно в него шли учиться и работать очень энергичные и беспокойные люди - профессионалы, ценящие работу в команде, свободу мысли и действия. Университет бережёт эти традиции, основанные на инициативе, на горизонтальных связях и партнёрском взаимодействии.

На протяжении последних 10 лет ТУСУР при участии своих выпускников активно занимается созданием инновационных компаний, связанных с университетом взаимовыгодными партнёрскими отношениями. В Ассоциацию выпускников ТУСУРа входит отделение, которое носит название Учебно-научно-инновационный комплекс (УНИК).

УНИК ТУСУР основан на признанной в мире модели взаимодействия университета и компаний, которая используется в частности Массачусетским технологическим институтом и Оксфордским институтом технологий. Компании создают внутри университета при государственной поддержке исследовательские подразделения, которые решают корпоративные задачи и осуществляют подготовку специалистов.

Такое взаимодействие университета и инновационных компаний описано современной концепцией «тройной спирали» (эта модель инновационного развития предполагает сотрудничество вузов, бизнеса и власти как равноправных партнёров по развитию экономики региона). Работа по внедрению этой концепции в практику деятельности отечественных вузов – задача Российского отделения Ассоциации тройной спирали, открытого на базе Института инноватики ТУСУРа в 2012 году.